Shadow Health & Safety Management to kompleksowe rozwiązanie dla przedsiębiorstw, które chcą zapewnić pracownikom bezpieczne i zdrowe warunki pracy. Nasza oferta umożliwia skuteczne zarządzanie ryzykiem i monitorowanie działań związanych z bezpieczeństwem oraz higieną pracy. Poznaj nasze rozwiązania i zwiększ efektywność systemu zarządzania BHP w swojej firmie!
Skontaktuj się z nami i zapewnij swoim pracownikom bezpieczną pracę dzięki Shadow Health & Safety Management. Usługi BHP, ocena ryzyka zawodowego, wypadki przy pracy, outsourcing BHP, szkolenia BHP, ISO 45001, zarządzanie bezpieczeństwem i zdrowiem w środowisku pracy –to wszystko oferujemy w ramach Shadow Health & Safety Management!

Czasowo zarządzam obszarem lub zespołem BHP, gdy organizacja potrzebuje doświadczonego lidera od razu, a sytuacja nie pozwala czekać na zakończenie rekrutacji lub rozwój wewnętrznego następcy.
Celem projektu jest utrzymanie działania organizacji i pozostawienie uporządkowanego obszaru. Na zakończenie przekazuję status ryzyk, działań, odpowiedzialności i otwartych tematów osobie, która przejmuje funkcję na stałe.
Shadow management sprawdza się wtedy, gdy organizacja zna problem, ma raporty i rekomendacje, ale potrzebuje wsparcia w podejmowaniu decyzji, ustawianiu priorytetów oraz przełożeniu planów na codzienne działania.
„Mój styl pracy cechuje szybka adaptacja do zmieniających się warunków organizacyjnych oraz umiejętność prowadzenia działań transformacyjnych, które przynoszą wymierne rezultaty w krótkim czasie. Dzięki elastycznemu podejściu mogę wesprzeć organizacje w okresach przejściowych, restrukturyzacjach oraz w krytycznych momentach, zapewniając skuteczne zarządzanie i długotrwałe rezultaty.”
Adam Mikoś
| Interim HSE Manager | Shadow HSE Manager |
| Czasowo zarządza obszarem lub zespołem. | Wspiera osobę, która formalnie odpowiada za obszar. |
| Podejmuje bieżące decyzje w uzgodnionym zakresie. | Pomaga przygotować decyzje i przejść przez ich wdrożenie. |
| Zapewnia ciągłość podczas wakatu lub zmiany. | Wzmacnia skuteczność obecnego managera lub lidera. |
Shadow Management to czasowa forma wsparcia przez zewnętrznego eksperta, dedykowana dla osób bezpośrednio odpowiedzialnych za zarządzanie (menagerów różnego szczebla, pracodawców, zarządów), w procesie realizacji konkretnego celu.
Zewnętrzny ekspert jest tzw. „cieniem” dla menagera, czasowym menadżerem wspierającym organizację w działaniach operacyjnych oraz zarządczych.
Shadow Management jest metodą wsparcia, która w zależności od potrzeb Klienta łączy elementy doradztwa, działań eksperckich, coachingu oraz mentoringu.
Shadow Manager jako osoba niezależna i niezwiązana emocjonalnie z organizacją oraz posiadającą szerokie spojrzenie poparte doświadczeniem, dostrzega problem z innej perspektywy. Dzięki temu pokazuje szerszy kontekst sytuacji, w której znajduje się organizacja i pomaga w odnalezieniu rozwiązania.
| P | W | Ś | C | P | S | N |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | |||||
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 31 | ||||||
